Jump to content

Leaderboard

Popular Content

Showing most liked content since 12/19/2021 in Posts

  1. Åpent brev fra supporterne til Stabæk Fotball «Troppen er god nok for topp 6», ble det sagt. Det endte med en av de dårligste prestasjonene i klubbens nyere historie. Nå må vi finne ut hva som går galt hos oss, og hvordan vi skal få klubben videre. Noen uker er gått siden nedrykket ble et faktum. Noen var overrasket, men for mange var dette noe man så komme på lang avstand. Sesongen 2021 var nok en sesong der Stabæk stilte til start med en uferdig tropp og der spillere kom inn i siste liten og på leiekontrakter. Dette har vært tilfelle flere sesonger nå. Når de økonomiske rammene er så trange at de egentlig ikke er forenelige med å spille eliteseriefotball er det forståelig at troppen ikke alltid er ferdig komponert og alle roller fylt i februar, men dette kan man ikke skylde på lenger. Dette er 7 punkter vi som supportere mener vi må fikse. 1. Vi er dårlig forberedt før hver sesong og fyller på med folk som jevnt over ikke holder mål. Ettersom rundene gikk og sesongen skred frem ble det fort tydelig at troppen ikke var god nok. På ekte Stabæk-vis ble dette løst med å fylle på med leiesoldater for å tette hullene. Og nok en gang må treffprosenten på spillerne inn sies å være under det man kan forvente i en eliteserieklubb. Enten er de ikke gode nok, ikke spilleklare når vi trenger dem eller så klarer vi rett og slett ikke hente spillere før covid stenger landegrensene. Ja, vi har hatt enkelttilfeller der spillere har jobbet seg i form i klubben, men listen over eksempler på det motsatte er alt for lang til at dette kan være en strategi for fremtiden. I 2021 hadde vi 40 forskjellige spillere i kamptroppen, ifølge Stb.guru. Siden 2012 har vi hatt 180 ulike spillere bare i kamptroppen. Det er mye prøving og feiling, ikke bare på treningsfeltet. Med vår forrige sportsdirektør klarte vi tidvis å tette hullene med gode signeringer i sommervinduet, men det ser ut til at den evnen forsvant ut døra sammen med Inge André Olsen. 2. Vi bygger ikke profiler og husker hverken navn eller nummer. Ser vi bort fra det rent sportslige er det også andre utfordringer med måten spillerlogistikken er og har vært i klubben de siste årene. Med så mye gjennomtrekk på Nadderud ender Stabæk opp uten klubbprofiler. Dette er dramatisk for klubben og dens gjennomslagskraft i Bærum. Vi er nødt til å ha noen lokaler gutter som spiller i klubben over tid, og vi er nødt til å ha noen «stjerner» som skaper entusiasme ikke bare én sesong, men også sesongen etter og den etter der. Vi må bygge langsiktig. 3. Vi har fine ambisjoner, men hvordan jobber vi for å nå dem? Og det er i langsiktigheten vi ser den største faren. Klubben har ambisjoner og mener selv fortsatt å være annerledes. Stabæk skal ha ny arena, kjempe om medaljer i Norge og konkurrere i Europa. Dette er gode og riktige visjoner for Stabæk, men hva gjøres egentlig for å nå de sportslige målene? At styret mente at årets tropp før sesongstart var god for midt på tabellen og oppover er uforklarlig. Før sesongen var det åpenbart at dette laget kom til å slite, så klart at det ble satt på penger på Stabæknedrykk av prominente Stabækgutter. Styret i Stabæk er nødt til å ta realiteten inn over seg, de siste årenes drift virker å være preget av lite realisme. Skal Stabæk faktisk være gode sportslig er det nødt til å arbeides betydelig bedre og mer langsiktig, det må satses på å bygge stall og profiler over tid, og klubben må finne tilbake til sitt åpne og engasjerende jeg. 4. Om vi trodde vi var gode nok for Eliteserien, hvordan skal vi da evaluere oss selv? Det er åpenbart at det må endringer til i klubben og en evaluering er meldt. Men hvem skal evalueres? Hva skal evalueres? Hvem har ansvaret for evalueringene? I andre klubber er det allerede tatt store grep. Brann og Start har gjort store endringer i eierstruktur og i administrasjonen kort tid etter sesongslutt. På Nadderud er det tyst. Eller, vår sportsdirektør har vært ute og fortalt at han ikke er bekymret for neste sesong. Da går alarmen for alvor hos oss! 5. Vi har for lavt nivå i toppidrettskulturen vår. En spiller vi har hatt hos oss på lån tidligere og som vi ønsket å kjøpe, sa angivelig at han valgte å ikke signere for oss fordi det var så svak treningskultur det halvåret han var her på lån. Våre utsendte melder om uhyre lav intensitet på treningene, med få oppmøtte og mange som bare tusler rundt. Dette renommeet sprer seg! Vi hentet tilbake Sammy Skytte som ikke fungerte i vinnerkulturen i Bodø og betalte i tillegg 2,5 millioner, kun 5 uker etter at Glimt-trener Knutsen uttalte til VG at han utelater Skytte fra troppen fordi han tappet laget for energi. Hva endte vi med? Sjokkerende nok; en spiller med dårlig innflytelse på troppen, lite spilletid og en av de dårligste straffene vi har sett som endte med å koste oss 3 poeng i Drammen. I retur har de fått Vetlesen, Junker og Botheim av oss. Ingen av dem fikk ut sitt potensial i Stabæk. Nå er sistnevnte solgt og kan gi inntekter på 100 millioner alene. Hundre millioner! Dette er en forenklet oppsummering, men poenget er at vår sportslige satsning er på helt ville veier. Vi er, sagt med supportersjargong, helt ræva. 6. Vi ser ut til å ha en ledelse som ikke vil ta de harde grepene. Det må skje endringer i klubben, og det må skje nå. Vi må ha en klubb som har både vilje og evne til å ta harde grep. Det er stille fra klubben, ingen tar ansvar og ingenting skjer. Klubben sliter med å engasjere, da må informasjon komme fra klubben. Hva skjer? Hvordan skal Stabæk rykke opp fra den hardeste Obosligaen noensinne? Hvordan kan jeg bidra, medvirke eller påvirke? Hvordan kan jeg bli medlem av klubben? Vår nabo Vålerenga har pushet dette kraftig, og runder omtrent tusen medlemmer nå. De involverer fansen i hvordan klubben drives. På Stabak.no finnes det ikke engang informasjon om hvordan man melder seg inn. Disse spørsmålene er det Stabæk Support som må svare på. Vi er oppriktig bekymret for klubben vår, og det på to nivåer. Det mest umiddelbare er det sportslige, det må løses og vi er ikke betrygget av det vi (ikke) har sett så langt. Men det som virkelig tar nattesøvnen fra en stakkars Stabækgutt er utviklingen i klubben, hvordan vi mister engasjement i kommunen og klubben virker å ha glemt seg selv litt. Vi er nødt til å tørre å ta tøffe grep, bygge klubb og kultur langsiktig og å tørre å ta oppgjør med oss selv. Dessverre virker det ikke som klubbens ledelse ønsker, eller er i stand til å ta i disse sakene. Om vi ser noen år tilbake i tid har vi hatt flere saker som har fått vokse seg til å bli helt utålelige før det blir gjort noe med, og det tas grep først etter stort press fra oss eller andre på utsiden. I år har vi sett spillere dra på fest og få corona som de drar meg seg inn i spillertroppen, styrte øl på flyplassen etter kamp og vi hører igjen og igjen at det er for lavt nivå på treningene våre. Er dette greit i en Eliteserieklubb? Hva skjedde med å prestere som toppidrettsutøvere i alle ledd, slik Bradley innførte? Vi vet at flere nå lar være å fornye sesongkortene sine. Noen av kortene som ikke fornyes tilhører våre foreldre som tok oss med på Nadderud på nittitallet. Det er bekmørkt og burde få det til å brenne på dass i alle tre etasjene i brakkeriggen. 7. Vi gikk i sort i alle sosiale medier etter nedrykket, og klarer ikke appellere til de som er glade i klubben. Hvorfor har ikke Stabæk en kjempekampanje i sine kanaler der man pusher ut selvransakelse, selvkritikk og «vi trenger dere», sånn at man kan gå inn i det nye året med en plattform der supporterne kan tenke «nå har de lagt seg flate og gjort alt de kan for å utrede hva som gikk galt, nå skal jeg kjøpe sesongkort og vise min støtte»? Ifølge andre OBOS-klubbers sosiale medier signeres det spillere gjennom julen, pushes nye effekter og fansen og medlemmene involveres. Stabæk har tilsynelatende tatt juleferie og evaluerer seg selv i stillhet. Vi står igjen på stasjonen og prøver å selge billetter til et tog som vår ledelse sier de regner med kommer etter hvert. Sportsdirektøren er i hvert fall ikke bekymret. Oppsummert: Vi er nødt til å slå på den store alarmknappen nå. Klubben må snus på hodet, gamle koster må ut, nye folk må inn og vi som supportere må forsikres om at det faktisk gjøres kolossale endringer som gjør det riktig og viktig for Bærums befolkning å komme på Nadderud for å se oss i OBOS. Om det sitter noen på brakka og tenker at dette bare var et feilskjær, er det antakelig ditt kontor som må ryddes. Ottar Samuelsen har helt rett i det han skriver, dette var en varslet katastrofe. Og om man vil stå på brua i seilasen videre, må man fortelle tydelig hvilken kurs vi skal være på. Og umiddelbart sette handling bak disse ordene. Signert av: Bjørnar Posse Sandboe Henrik Harboe Sven Erik Lund Mathias Skovli Pettersen Anders Christensen Petter Harsem Marius Skaugård Vetle Frislie Maya Olsen Stian Angvik Ashkan Zeinalzadeh Gunnar Westlund Lars Roar Frøyland Morten Schüffner Erik Stengle Simen Bergo Magnus Gerlyng Anders Haugnes Robin Øverbye Eivind Greni Jørgen Berg Hans-Petter Steen Thomas Haraldsen Tore Jensen Didrik Klafstad Støa Patrick Brester Viig Vilde Rønneberg Henrik Danielsen Jonas D. Benkow Martin Mikalsen Thor-Nicolay Harstad Arebø Erik Hedlund Thomas Setså Eivind Adolfsen Erik Dunker Furuly Wilhelm Fodstad Andreas Woxen André Smestad Espen Alexander Vogt Alexander Engh Daniel Singh Bergh Ottar Samuelsen Thomas Friis Andreas Myhrvold Christian Lund Gard Asp Syver Alsing Kristoffersen Kristian Halvorsen Erik Næss Viktor Ålråk Martin Gerlyng Øivind Bjørklund Anette Sæther Marthe Halvorsen Stuart Mørch-Kerrison Johan Christian Fougner Sandra Haug Flotve Jørgen Schønberg-Grevbo Jens Gangdal Haakon Vangeid Lasse Gunneng Nicolai Hotnes Fridtjof Denneche Lars Jarle Mæhlum Morten Berg-Hansen Petter Børkeeiet Petter Ødegård Simon Wengstrøm Herman Lång Joe Stian Eng Henrik Hanestad Kihl Per Schau Nikolai Grasaasen Andreas Grannæs Bente Bjørndal Svein Harsem Henrik Lennertzen Christian Kihl Anders Kardash Mikkel Gram Sigurd Indrehus Christian Myklebost Mehran Marandi Axel Bruu Andreas Edesberg Astri Gaarder Espen Lång Ulf Valheim Nils Saugen Per Andreas Thorp Anders Løbben Jeppe Strømseng Thomas Magnussen Øivind Solheim Morten Stødle Valdemar Andersen Per A. Gulliksen Ragnar Haugnes Finn Hebbe Johnsrud Magne Olsvoll Skule Ingeberg Niklas O. Wiik Henrik Harsem Vidar Alfsøn Kjærheim Astrup Henrik Sletten Martin Skjørtvedt Bjune Anders Tandberg Dennis Beyer Kristian Enersen Geir N. Tidemann Trond Karlsen Hanne Harsem Trond Sandboe Patrick Simonsen Jeanette Solem Almås Øystein Schønberg-Grevbo Emil Palkin Bodin Daniel Sletten Røste Peter Sarmilan Pathmanathan Amund Østmo Fredrik Brunsvig-Engemoen Tom Bruaset Marianne Røste Mats Lie Kardash Jørgen Veie-Rosvoll Sverre Røed Terje Kampesæther Mats Skretting Erik S. Næss Arne Hagen Arne I Evensen Terje Aarbogh Jensen Andy Randles Jacob Wang Joachim Bråthen Maria Meidell Borgersen Truls Kleven Styrmoe Pétur Níelsson Petter Egede Hansen Kristian Karlsen Magnus Rodahl Magnus Høiby-Nikolaisen Johan Larsen Nikolai Bratterud Vegard Hemmingsen Ebbestad Anders Ødegården Christer Antonisen Øyvind Westeng Zeljko Bosnjak Vetle Wegner Ingeberg Christian Holum Kristin Skåre Frode Christensen Marius Thorp Jakob Jones Helge Torsvik Åsmund Jørgensen Andreas Dammyr Daniel Berntsen Johannes Torsvik Magnus Meidell Hauge Tobias Seljeseth Morten Kristiansen Harald Holmboe Tor Lillehammer Sebastian Klüwer Benjamin Borchsenius Jørgen Granberg Jesper Randles Petter Bjørnsen Eirik Halvorsen Ragnar Nersten Andreas Toftegaard Ole Ekern Magnus Ruud Svein Jakob Hagen Kenneth Magnerud Fredrik August Sandborg Elisabeth Rustand Tommy Søvik Jonas Stegerød Fritzvold Martin Ottesen Monty Karlan Helge Midttun Aril Greging Sigmund Rederscheid Trude Aspelin Terje Myklebost Ulrikke Wiik Sissel Wiik John Surman Arnstein Friling Øyvind Tvilde Kristian Mathiesen Kenneth Kandolf Haug Snorre Engum Hool Svein Elstad Thomas Elstad Sigrid H. Alsing Daniel Liseth Øystein Hjetland Falck Oscar Gjævert Eivind Gisholt Øistein Engelsen Fjæra Arild Thorp Jakob Klever Gregersen Espen Krane Sannes Inger Christensen Victor Domingo Erling Ulltveit Fredrik Midttun Sindre Nikolaisen Frode Stub Andersen Ulv G. Pedersen Torbjørn Brennum Morten Hornburg Petter Lorentzen-Styr Peer Perez Øian Eivind Larssen Daniel Nyhagen Mads Pedersen Lars Holmboe Mortensen Martin Hornburg Peder M. Madsen Julius Grasaasen Sindre K. Dalby Anders Forberg Fossbråten Brit Forberg Bertil Thorvaldsen Ekern Julius Einarsson Bjørne Vintereidet Ove Thomas Manger Erik Isaksen Westgaard Petter Bodin Nicolai Staavi Stein Warendorph Iver Myklebust Eggen Jan R Sletten Simen Hoff Lars Bayer Bjørn Stian Berglund Eldor Ulrik Bøhm Frisak Martin Petrie Fridtjof Linge Øyvind Krohn Per Urnes Sigurd Trogstad Eia Vetle Jensen Harald Krogh Teodor Borch Jan Gunnar Johansen Knut Mørk Casper Thorsvik Monica Iuell Nilsen Arne Martin Almaas Jonas Myrmo Tom Arne Bakke Haakon Klem Marius Dalseg Peder Ravneberg Thomas Mørch Per Berg Johnny Stokke Signert av 263 supportere pr 04.01.2022 kl 16:23 Meld deg inn i klubben her ---------------------------------------------------------- Om du også ønsker å signere brevet, skriv ditt fulle navn i denne tråden, så oppdaterer jeg startinnlegget. Har du ikke forumbruker kan du sende en mail til posse@stabaek.no.
    76 likes
  2. Så var tiden kommet til å se oss selv – tid for titte i bakspeilet for refleksjon og evaluering, samt å kaste blikket litt fremover til sesongen som kommer. Bare for å slå det fast med en gang - dette var et lenge varslet nedrykk! Nedrykket er en direkte konsekvens av en manglende sportslig rød tråd som kan spores helt tilbake til 2014. I denne perioden har Stabæk blitt drevet på en måte som har pulverisert vårt sportslige DNA og fremmedgjort publikum. At det kulminerte med nedrykk akkurat i 2021, er nok noe mer tilfeldig. Det var nære på i 2016 og 2018 også. Men at det har fått lov til å utvikle seg over så lang tid, forsterker selvsagt problemene vi står ovenfor. Bare for å illustrere utfordringene med litt tall – vi har jo alltid likt å se oss selv som et spillende lag. Men stemmer det? Om vi ser på nøkkelstatistikken «gjennomsnittlig ballbesittelse» så har vi hatt følgende utvikling (rank i parantes): 2017 – 55,9% (2) 2018 – 49,1% (10) 2019 – 44,5% (15) 2020 – 45,1% (13) 2021 – 43,7%(16) Slike verdier er ikke så interessante uten en referanseverdi. Jeg har valgt å se på Glimt. Det er flere årsaker til det. Det mest åpenbare er jo at de er landets beste fotballag, men ikke bare fordi de er best drevet sportslig, de har også hatt oss som forbilder på reisen og de har hatt kontinuitet og langsiktighet som rettesnor. I det siste så er de en antitese til den måten vi har drevet på sportslig, og det gjør sammenligningen ekstra interessant. Glimts «gjennomsnittlige ballbesittelse» for årene 2018-2021; 48,6% - 54,1% -61,1% og 60,5%. Merk også følgende; I den første kampen sesongen 2018 spilte følgende spillere for Glimt; Saltnes, Moberg, Bjørkan og Moe – Berg startet på benken og Lode var i troppen. I siste serierunde i fjor startet Saltnes, Berg, Lode og Moe – mens Bjørkan kom inn og Moberg satt på benken… Av de 18 spillerne som var i troppen vår første serierunde i 2018 er kun Luc Kassi igjen… 2018 gikk ikke på skinner for Glimt, men de hadde likevel mot til å stå ved planen og treneren sin og har fått betalt for det. Det fyller jo en med litt ettertanke – hva om vi hadde valgt å bli stående med Toni? Hvor hadde vi vært i dag da?? Så er ikke dette definitive bevis, men sterke indikatorer på hvorfor klubben vår ikke har lykkes å etablere seg sikkelig sportslig siden opprykket i 2014. At klubben selv mener man har lykkes med sine sportslige målsetninger frem til 2020 er interessant og ikke en beskrivelse jeg som supporter kjenner igjen. Det er selvfølgelig gjort mye riktig underveis også, men mangelen på langsiktighet og kontinuitet – som «alle» som kan noe om fotball er enige om er viktig, er utvilsomt hovedårsaken til at vi skal spille i OBOS ligaen i år og det strekker seg som sagt helt tilbake til 2014. Nå skal vi evaluere – Jeg mener evalueringens langvarige suksess langt på vei er betinget av klubbens evne til selvransakelse, og til å erkjenne at svingdørspolitikken man har valgt i spiller (og trener) logistikken har vært totalt feilslått. Man kan ikke lulle seg inn i bortforklaringer, som at man har hatt unike utfordringer, ikke har hatt andre valg og alt var fryd og gammen sportslig frem til 2020. Da har vi større problem. Men på den andre siden, vi har nå blitt tvunget til å ta et oppgjør med det som har vært, og har mulighet til å skrote den måten å drive et fotballag på en gang for alle, skrinlegge bortforklaringer og legge gode langsiktige planer for fremtiden. 2021 Sesongen Med bakteppet over så er vi nå i stand til å se 2021 sesongen i en større sammenheng. For selv om nedrykket skjedde sist sesong, så ligger ikke svarene på hvorfor vi rykket ned der alene. Men det vi kan si er at sjeldent har et nedrykk vært mer fortjent. Dårligst ballbesittelse, flest baklengsmål, kun 2 lag scoret mindre, dårligst målforskjell, svakeste verdier i ligaen på xG og xGA, svakest gjennomsnitts rating på stallen, nest dårligs pasningssikkerhet osv osv. Vel vi så problemene alt i 2020 også. Særlig midtbanen – da i form av at vi ikke skapte nok muligheter offensivt. Men med Bohinen ut så forsvant også det defensive bindemiddelet i lagdelen, og vi fikk i tillegg problemer med forsvarsspillet. Det kan underbygges i statistikken for «Gjennvinning på siste 3. del» hvor vi var 3. best i 2020, og på 15. plass i 2021. Altså presspillet ble vesentlig dårligere. I tillegg til at Bohinen ble borte ble det defensive svekket av at vi mistet kvalitetsstopperne Hanche/Valsvik fra 2020 – All ære til Wangberg for innsatsen og lederskapet i året som gikk. Men han er ikke en spiller av samme kaliber som Hanche/Valsvik. I tillegg så hadde vi jo all spilletiden til Skytte langt ut i sesongen som ytterligere forsterket de defensive problemene våre. Offensivt var vi relativt effektive i 2021 også, men som året før skapte vi bare alt for få sjanser. Den manglende målscoreren som det har vært fokusert mye på, er egentlig mer et symptom enn den underliggende årsaksforklaringen til de manglende målene. Dessuten der hvor mange andre lag kan falle tilbake på et gjenkjennelig grunnspill, så var vårt sportslige fundament visket vekk av mangelen på en sammenhengende sportslig satsing over flere sesonger. Særlig pasningsspill, Ballbesittelse, sjanseskapning osv henger ofte sammen med hvor lang tid spillerne har hatt til å øve sammen. Jfr hva treneren til Åsane sa om behovet for tid til samhandling (om du ikke fikk det med deg – let opp innlegget om Åsane lenger oppe i denne tråden). Derfor så det litt ekstra klønete ut da vi trøblet med spillet i fjor. Vi har også sett spillere som Junker, Vetlesen og Botheim slite med prestasjonene hos oss, for så å blomster i mer strukturerte rammer i Bodø. Det er klart det er lettere å utvikle seg i et velfungerende lag. Det er også vesentlig lettere å rekruttere når man vet hva man skal ha av rollespillere i sitt system. Bohinens betydning for laget ble nok undervurdert, også av meg. Han ble heller ikke tilfredsstillende erstattet i fjor vinter. Vi hentet Solbakken, men selv om jeg er uenig i mye av kritikken som har blitt rettet mot Solbakken underveis i sesongen – så var nok ikke Stabæk og Solbakken en god match i 2021. Vi skulle nok mye heller funnet en defensivt sterk midbanespiller før sesongstart. Spørsmålet er jo også hvor store midler som ble stilt til rådighet i fjor vinter? Janne pekte i alle fall på manglende spiller forsterkninger i vintervinduet – men spilleren han ønsket seg mest – Valsvik ville ikke til oss pga. dårlig kvalitet på trening, fasiliteter og kultur i garderoben. Det med den dårlige kulturen må vi nevne igjen – dels så hadde vi i fjor nesten ingen kontinuitetsbærere igjen i klubben. Dels ble det mer og mer åpenbart for oss på utsiden at det hadde utviklet seg en ukultur i garderoben – det kan man skylde på trenerne for selvsagt, men jeg lurer også på hvor indrejustisen var eller kapteinsteamet? Hvordan får en slik ukultur grobunn og fotfeste i en prestasjonsgruppe? Det hadde det vært interessant å få belyst i evalueringen! Så da katta alt var ute av sekken i sommer og det brant på dass så forsøkte man seg med en – etter hva jeg forstår svært kostbar, redningsaksjon. Men det ble for mye for sent. Hva skjer egentlig i en garderobe når det kommer inn så mange spillere på en gang? Spillere da som bare skal være ut sesongen og som får lønnen sin uansett hvordan utfallet blir? Spillere som kanskje også er høyt gasjerte, men ikke nødvendigvis bedre enn de som var der fra før…DEt er selvfølgely ytterligre ødeleggende for garderobekulturen. Vi så likevel glimt av forbedringer i spillet utover høsten, men totalt sett så var prestasjonene for dårlige også utover høsten. Var det for mye fokus på motstanderen i forhold til å utvikle eget spill treningsarbeidet? Var øvelsene tilpasset den situasjonen vi var i? Var de for kompliserte slik at det gikk utover intensiteten på treningen? Hvordan var samarbeidet innad i trenerteamet? Taktikkene inn mot matchen? Pausepraten? Risikoen i spillet, stod backene for høyt? Det er mange konkrete ting ting for Stenersen, Holter og MMS å grave seg ned i her. Temaer som kan gi Kjønø nyttig input i forhold til å korrigere det taktiske i treningsarbeidet og kampene i 2022. Så får vi håpe han er mer mottagelig for input enn i 2021… Bård Wiggen – det har vi sagt nok om følere jeg. Det var en hjerneblødning, et grovt sammenbrudd i dømmekraft og særdeles pinlig. Men han er ferdig, og godt er det. Good Riddance! Hva så med 2022? Ja det er jo det store spørsmålet. Det er lov å feile, det er hva man lærer av det som er avgjørende. Det blir spennende å se resultatene av evalueringen, jeg føler meg ikke sikker på at jeg kommer til å være enig i alle konklusjonene dog. Personlig tror jeg på en løsning der Administrasjon og AS er helt adskilt fra det sportslige. Daglig leder får konsentrere seg om å drive klubben, Sportslig leder og klubb styret (evt. et sportslig utvalg) får konsentrere seg om sport og AS styrets jobb er å skaffe penger når klubben ber om det. Da unngår vi også kanskje signeringer som Skytte og Kirkevold. Sportslig synes vi har et brukbart utgangspunkt i spillerstallen. Men av erfaring så vet man at det ofte forsvinner ut noen fler spillere enn man forventer seg. Jeg tenker at både Sandberg og Wangberg er spillere som kan være attraktive for andre kubber. Det er f.eks. kronisk stoppermangel i Eliteserien – Hvilket kan bety at noen kanskje velger å kaste et blikk på Piggen også. Pedersen tror jeg derimot vi får beholde. Vi har skrevet endel om hans kvaliteter – men jeg synes han var en av få spillere som ble bedre utover i sesongen og jeg tror fort han kan komme til å vise seg å bli riktig nyttig i sesongen som kommer. Men om vi skal ut og styre spillet og bygge opp bakfra så trenger vi en bedre pasningsfot i midtforsvaret – fortrinnsvis en venstrebent stopper. Yaw avskriver jeg pga. skader samt at nivået har vist en sterkt nedadgående trend de siste 2 sesongene. Selv uten skade virker tiden moden for å legge støvlene på hylla. Backplassen er jeg ikke like trygg på, misforstå meg rett både Moe og Ottesen er gode spillere og vi har flere unge Blaa spillere som også kan gjøre en jobb. Men totalt sett synes jeg backplassene er for svakt besatt, og jeg tenker at Ottesen også fort kan forsvinne. Pedersen har for dårlig pasningsfot til å spille back. Midtbanen – Skytte og Lumanza – MÅ VEKK om vi ikke får solgt de så bør vi ta kostnaden med å løse de ut av kontrakten selv om det blir kostbart så er det verdt investeringen. Da står vi igjen med primært Solbakken, Kostadinov og Høyland sentralt. Høyland falt ut av laget i fjor høst, men slet visstnok med noe smårusk som det heter - så mulig vi får en bedre utgave av han i Obos. Solbakken fikk mye tyn her på forumet – jeg var vel en av få som synes han var ok. men som nevnt over er det spørsmål om det var en god match med Stabæk anno 2021. Vi kommer til å trenge spillere som kan ta tak i taktpinnen på midtbanen. Solbakken og Kostadinov er slike spillere. Høyland er boks-til-boks og så trenger vi en ryddegutt. En som løper sokkene av seg og jobber som en galeislave defensivt. I bakhånd har vi Luc Kassi som skadefri og i form vil være en av de absolutt beste spillerne i Obos. Men han har vært ute lenge nå og er vel strengt tatt på en prøvekontrakt frem til sommeren. Vi håper alle at Luc lykkes, da vil også Stabæk lykkes. På kanten er Edvartsen ganske sikkert det heteste salgsobjektet vi har. Men om vi selger Edvartsen synes jeg uansett vi har gode alternativ i troppen. Geelmuyden var god de gangen han kom inn i fjor og jeg synes personlig han fikk for få muligheter i 2021. En helt annen spillertype enn Edvartsen, men han har tidligere også vist god scoringsform. Kanskje 2022 blir hans definitive gjennombrudd på seniornivå? Jeg har nylig sett opp igjen noen 2. lags kamper, og synes Alexander Andresen ser veldig interessant ut. Med fint driv i spillet. Han er foreløpig litt uryddig teknisk, men gutten er bare 16 år, så der er kanskje litt tidlig, definitivt spennende! KNH bør også kunne bite bra fra seg på dette nivået. Når vi først er inne på KNH – han var en av spillerne som hadde en negativ utvikling i 2021. En ting er i hvert fall sikkert skal vi rykke opp i 2022 så MÅ trenerteamet få mer ut av spillerstallen enn de gjorde i 2021. Det finnes potensiale her – men det må utvikles. Vi kan ikke kjøpe en helt ny tropp igjen. Da har vi ikke lært noen ting av feilene fra 2014 og frem. På topp har vi Azemi – han er ikke noen målmaskin, men om vi får satt et godt banespill og får satt han opp rettvendt så mister jeg ikke nattesøvnen om det ikke skulle kommer inn andre etablerte spisser umiddelbart. Vi får se noen treningskamper først. Jeg håper også vi får se at noen av de unge spillerne med akademibakgrunn står frem og tar en plass i elveren i 2022. Det er mange som mener dette blir tidenes OBOS liga og snakker som om «alle» lagene er opprykkskandidater. Etter å ha gått igjennom lagene så kan vi trygt fastslå at det er de ikke. Så skal vi ikke begynne å spå for mye om tabell så tidlig, men at vi skal ha et lag som bør kunne bite godt i fra seg i toppen er jeg ikke i tvil om. Om ikke, skal mye gå galt! Men det kommer selvsagt ikke til å gå av seg selv. Heldigvis kommer Brann til trekke på seg mye fokus og være laget som «alle» vil slå, det er en rolle vi ellers fort ville ha hatt. Det tenker jeg er likegreit. Faktisk kan det nok være at vi kan bli litt undervurdert av ekspertene i forkant av sesongen. Men vi får se – jeg gleder meg i allefall til fortsettelsen.
    74 likes
  3. Det var et godt (og langt) møte i dag. Vi fikk luftet oss gjennom alle punktene. Det kommer et referat etter hvert, og flere ting vil komme ut de neste dagene. Det er ting som må fikses i klubben vår, men det legges ned et godt stykke arbeid for å gå igjennom hva som har gått skeis, reparere og forsterke. Vi håper vi kan komme med noen konkrete og morsomme ting der supporterne kan delta aktivt i gjenreisingen. Det er noen ting vi kan snakke om og noe som er intern info, men Support skal være så ærlige og åpne vi kan, og det vil klubben også.
    63 likes
  4. Hepp, Nå har jeg 3 uavhengige kilder på at Wiggen er ferdig. Det topper ihvertfall uka mi!!!! Nå blir det en ørliten tur ned i vinkjellern kjenner jeg - har en god flaske portvin stående for slike anledninger.
    55 likes
  5. På et slikt møte vil det naturligvis være mange stemmer som skal høres, og en god del sidespor som dukker opp underveis. Det som var essensielt for meg som "tillitsvalgt" å få trygghet rundt, var selve evalueringen og rammene rundt den. Der synes jeg Petter Wulff hadde et fornuftig poeng: Hvilken nytte hadde det gjort om alle i styrene og administrasjon bare trakk seg/ble kastet for å "vise handlekraft"? Da ville man sittet igjen med like mange spørsmål om hva som har gått galt. I stedet er det god prosess å sørge for en grundig og kritisk evaluering, sånn at man kan kvitte seg med de hodene som evalueringen eventuelt viser at ikke duger, men enda viktigere få beholdt de som faktisk duger. Når det gjelder rammene for evalueringen, så ser jeg det er gjort poeng ut av både at den ikke kan gjennomføres av de som skal evalueres (åpenbart!), altså ledelsen, men samtidig at den ikke kan gjennomføres av eksterne som betales av den samme ledelsen. Det er jammen ikke lett. Det eneste som er helt sikkert, er at vi ikke kan forvente at riksrevisjonen skal ta oppgaven! Slik opplegget ble presentert, fremstår det etter min mening som en god og solid løsning. To erfarne "hjerne-borrere" skal intervjue representanter for hele sportslig avdeling pluss ledelse. Det inkluderer yngre spillere, eldre spillere, trenere, spillere som var her i fjor men ikke nå lenger osv osv. For å sikre at prosessen er tilstrekkelig relevant for en fotballklubb forankres arbeidet hos tre tidligere spillere, som alle må sies å kjenne både toppfotball og Stabæk-kulturen historisk sett. Og på toppen sitter Sverre Koch, med sin enorme erfaring. Den mannen har vært ute en vinternatt før, jf blant annet den enormt belastende Transocean-saken, og lar seg aldri i livet herse med eller blendes av fine ord fra noen av de som skal evalueres. Jeg er helt trygg på at han vil gjennomskue og utfordre eventuell bullshit. Jeg er derfor positiv til evalueringen som skal gjennomføres. Så blir det spennende å se om klubben evner å ta de grepene som evalueringen viser at bør tas. Det gjenstår jo å se, og der bør vi være særdeles alerte og kritiske. Avslutningsvis oppfattet jeg et ektefølt ønske fra styremedlemmene om at supportere både fra stå- og sitteplass melder seg inn i klubben, foreslår kandidater til styreverv til valgkomiteen, og ikke minst; møter på årsmøtet. Med mindre det kolliderer med egne forpliktelser i Stabæk Bandy skal jeg få med meg årsmøtet. Håper vi blir mange!
    54 likes
  6. Da var årets fyrverkerisalg over, og vi overgikk faktisk fjorårets salgsrekord med noen tusen kroner såvidt jeg kan se. I dag gikk det virkelig unna. I snitt solgte vi for kroner 1358 i minuttet. Det er vanskelig å fatte. Takk til alle som bidro i år. Og lykke til med tåken.
    45 likes
  7. Og med det så fullfører jeg "bli kjent" runden med lagene i OBOS. Det kommer nok en "hva har skjedd siden sist" oppsummering av Brann og MIF også og så må vi vel evaluere ståa i egen klubb. Jeg tror det kan bli en ganske underholdende sesong. Med interessante motstandere og profiler og langt bedre fotball enn vi har sett de to forrige gangene vi besøkte 1. divisjon og ingen ny Mandalskammeratene erfaring (håper jeg)
    41 likes
  8. Av og til leser jeg ting her inne som gjør at jeg mister livsgnisten, men "daglig leder lyver om at han svarer på mail fordi han ikke svarer på sesongkortspørsmålet mitt"-diskusjon tror jeg akkurat forkortet livet mitt med minst én dag. Jeg går heller og finner et kommentarfelt fylt med anti-vaxxere eller ser på litt Kari Jaquesson-videoer, for det er faen meg mer givende enn dette.
    41 likes
  9. Syns vi bør holde oss for gode til å servere kjipe spekulasjoner og halvkvede viser om gamle helter, enten de scoret mål for Stabæk eller reddet dem. Sakene er tjue år gamle. Vi får huske disse gutta for prestasjonene med gull i NM og gull i Tippeligaen. Det holder lenge. Et forum for oss som elsker Stabæk bør absolutt ikke bli til et lummert sted for å spre mistanker mot navngitte Stabækprofiler.
    40 likes
  10. Haha, har dere også hatt kranglemøte med åpne brev her? Så det er slik det ser ut utenfra. Det kommer et referat fra møtet i morgen. Noen kort må man holde til brystet som intern info, og annet blir veldig interessant å høre om. Personlig er jeg noe beroliget etter i dag. Det er mye som må fikses, men vi har fått luftet mange tanker og ideer.
    40 likes
  11. Ringos analyse av OBOS-ligaen og av årsakene til at Stabæk skal spille der, er blendende. Skal bidra med mitt for at dette blir sendt til og lest av alle styremedlemmer og sportslig ansvarlige på Brakka, enten det er i klubb eller AS. Bravo.
    37 likes
  12. Dette blir tidenes OBOS liga – med mange gamle kjenninger og noen nye bekjentskaper – Stabæk, Brann, FFK, Start, Kongsvinger, Sogndal, Mjøndalen, Skeid, Sandnes-Ulf, Bryne, Åsane, Ranheim, Stjørdals-Blink, KFUM, Raufoss og Grorud. Så jeg har tenkt at jeg trenger å gjøre meg litt kjent med hva vi har i vente og tenkte jeg skulle dele noen korte betraktninger om hvert enkelt lag fremover. Starter i bunnen og jobber meg oppover. Det blir litt sporadisk - 1-2 lag om gangen. Jeg begynner faktisk å glede meg litt. Starter med de nyopprykkede: KIL Kongsvinger vant 2. div avdeling 1 suverent. Med 68 poeng og 88 scorede mål endte de til slutt avdelingen med 8 poeng ned til Hødd, som igjen var hele 11 poeng foran Asker. Etter et skuffende nedrykk i 2020 har Kongsvinger slått tilbake med stor vilje framover, løpskraft, evnen til å skape overtall høyt i banen og særdeles aggressive uten ball har gjort de vært tøffe å møte for motstanderne i avdelingen. På topp er Adem Güven still going strong – 21 mål i serien og den aldrende spissen blir nok viktig for KIL i OBOS neste år også. Eirik Meland (32) fra Bømlo skal fra benken forsøke å lose laget gjennom OBOS ligaen i 2022. Stabæk relasjoner: Espen Nystuen er fremdeles sjef med stor S på Vinger. På midtbanen styrer Harald Holter og på styrerommet finner vi en annen gammel kjenning – Jon Inge Høiland. SKEID Skeid var ikke like overlegne i sin avdeling som KIL, men rykker likevel komfortabelt opp. Det er særlig evnen til å stå ut kampene som har gjort at de rykket opp. Det ble til slutt 56 poeng 8 fler enn de to neste lagene på tabellen - Arendal og Egersund. Egersund ledet til det gjenstod 5 runder, men vant bare 1 av de siste 6 og ga i praksis bort opprykket. Mistet den defensive nøkkespilleren fra midtbanen - Simen Hestnes til KFUM etter opprykket, men snudde seg raskt og hentet inn Hødds midtbanedynamo Bendik Rise – En litt mer offensiv type enn Hestnes. Men vo får anta at trener Gard Holme (37 – ex Wang/VIF 2) har en plan. Har også fylt på midtbanen med FRAM Larviks kaptein Erik Nordengen (ex RBK jr.) også han en offensiv midtbane spiller og ansett som en av de beste i 2. div i fjor. Johnny Buduson - tidenes toppscorer i Skeid har forlenget kontrakten og blir i likhet med Güven i KIL viktig med rutine og målteft for sitt lag. Stabæk relasjoner: Morten Renå Olsen har meldt overgang fra Strømmen til Skeid og bringer nyttig OBOS erfaring og en følsom venstrefot til Nordre Åsen. 2 mål og 6 målgivende for bunnlaget Strømmen i fjor er gode tall. Trener Holme har også vært innom akademiet (takk @Ace) Anders Johansen (Forsvar), Lars Kvarekvål (keeper), Felix Anthonessen (Midtbane) har også alle bakgrunn fra akadeiet.
    33 likes
  13. Mediedekningen.... Jeg må fortelle en kort story.. Jeg vervet 2 stabæksupportere i Julen. En far og sønn, fra Haslum, som ble så glad for å få Stabæk drakt i gave. Alt jeg gjorde var å bestille draktene og gi dem det. Sønnen hans på 11 hadde på drakta i 3 dager før faren krevde at den måtte vaskes. Det kostet meg ingen krefter å verve de. bestilte 2 drakter og pakket de inn. I går lurte de på sesongkort, så jeg sendte de selvsagt link til det Hva har medieavdelingen gjort i og for det lokale samfunnet i det siste året, egentlig? Jeg vervet 2 personer som bor 5 min fra Nadderud. Hva gjør klubben for å få folk på kamp egentlig? Eller for å få opp interessen for klubben?
    32 likes
  14. Usikker på hvilken tråd jeg skulle legge denne i, men gratulerer til Richard Jansen med kåringen som "Årets bankende hjerte"! Vel fortjent! https://www.budstikka.no/utmerkelser-og-priser/arets-bankende-hjerte-det-gjor-vondt-for-meg-a-si-nei/677530!/
    30 likes
  15. Alle tar liksom for gitt at ryktene om at Skytte og Lumanza forpester stemningen og treningskulturen i klubben stemmer. Hvis det stemmer med virkeligheten og er opplevelsen til de som jobber i klubben så er jeg enig: Finn en ny klubb og la dem gå gratis eller forhandle en terminering. Hadde vi skulle spilt i eliteserien hadde jeg sagt terminer uansett. Men jeg klarer ikke helt å fri meg fra tanken: Er dette en sannhet spredd av gjentagende rykter på forumet, en pils i Stavanger og Lumanzas Instagram? Dersom opplevelsen til trenere og medspillere er en annen enn det som skildres her på forumet: Disse spillerne ble satt ut av troppen i siste og avgjørende del av sesongen. Det er et tydelig signal om at de må skjerpe seg og at de ikke leverer bra nok. Kan det være første steg i en prosess for at disse skal lære hva som kreves og bli en mer profesjonell utgave av seg selv i 2022? De er satt ut av laget og er ikke attraktive for andre klubber. Skal de fortsette karrieren må de ta grep. Tanken jeg ikke klarer å frigjøre meg fra: topptrent, motivert og med ny vilje til lagspill vil Skytte og Lumanza være meget solide spillere på OBOS-nivå. Stadig nonsjalante, selvgode og useriøse, er det selvsagt rett ut. Poenget mitt er hvordan sannheter etablerer seg i hodet på oss utenfra og vårt ønske om tydelige grep fra klubben. Men det kan være at de som jobber tett på tenker annerledes og opplever det hele annerledes. (Jeg har egentlig gått og håpet på info om at de er ute av klubben i det siste, men når jeg så kandidatene fra klubben for årets mål, og så den pasningen fra Lumanza til Edvartsen så slo denne romantiske tanken meg)
    26 likes
  16. Å gi opp Kjønø nå er vel en nesten verre fallit enn det vi allerede har oppnådd? Av alle som uttaler seg negativt, hva vet dere egentlig? PT er det en ting jeg er enig og det er at vi har en x for mye i assisten poolen, en som ikke har hatt en veldig god track record i noen klubber han har vært tilstede i, verken sportslig eller menneskelig. Kjønø er en gamble, men jeg synes det er svært tidlig å trekke en slutning på hvilke nivå han innehar. Av det man ser offentlig synes jeg han er ydmyk til oppgaven og viser tydelighet og åpenhet. Av de tilbakemeldingene jeg har fra spillere er at han sier i fra hvis noe er feil, bearbeider for så å utføre. Når ting er bra, følges det opp med hvorfor ting er bra, hvordan utnytte etc. Dette var en av tingene som jeg har skjønt manglet med Janne. Når ting var mindre bra ble det ikke tatt ordentlig tak i, og når ting var bra var uttalelsen "bra", punkt slut. Og i forhold til meritter, Eirik Nossum, en nobody på et tidspunkt, skitrener for Lyn og kompistrener til Petter Northug endte opp som assistent på landsen og ble etterhvert sjefen som dro hjem med det beste VM på ski noensinne. Ja, det er en annen idrett, men nå har han tross alt de merittene. En gang må det skapes og forhåpentligvis starter Kjønø sin liste hos oss. (Skal sies jeg synes jobben som ble gjort i Grorud var ganske overbevisende)
    26 likes
  17. Det må jo nærmest kalles en konkurransefordel for Stabæk.. Vi får ikke ikke lov til å trene med dårlig kvalitet, mens de med god kvalitet på treningene heller ikke får trent..
    25 likes
  18. Ja! La oss i beskytte alle som gjøre grove overtramp så lenge de er gamle helter og det er noen år siden! I det minste bør du Ingo være prinsipiell siden du er et talerør for klubben. Du må også vokte deg for å prøve å sensurere dette forumet mtp rollen din. Vi har moderatorer til det. Jeg mener det bør være høyde for å kritisere de som krenker andre, gjør overgrep etc (uten at det nødvendigvis handler om DN). Se feks Brann nachet ifjor. Helt på sin plass at det ble kritisert mener jeg. Det betyr ikke at vi glemmer prestasjonene deres. Jeg antar at du-av alle-kjenner saken til DN godt og da blir det du skriver bare et pinlig gufs fra tiden hvor kvinnesynet blant annet var noe helt annet. Selvsagt bør en kunne ta den diskusjonen spør du meg. DN sitt navn dukket opp (igjen) her på forumet og var ønsket som en potensiell ansatt i klubben. Jeg mener det hadde vært bedre om du skrev at det er uaktuelt- men ønsker han alt godt videre i livet. Da hadde denne diskusjonen her blitt avsluttet en gang for alle. Istedet mener du at vi skal ignorere og beskytte han. Jeg mener problemet er nettopp det- At man ikke skal kunne snakke om og diskutere det- forum eller ikke. Jeg må innrømme at jeg er overrasket over at meldingen din har fått så mange "likes". Det irriterer med også skikkelig at DNs sitt navn er så hellig i denne klubben og at han er en av de få som ikke fikk navnet sitt smurt utover landets aviser etter forkastelig væremåte, mens en syk Forren blir hengt ut i alle kanaler. Ingo- helt uenig med deg denne gangen.
    24 likes
  19. Referatet er så og si ferdigskrevet, men husk at det tar litt tid når vi også nå være enige i hva som har blitt sagt og hva vi er enige om. Jeg har stor forståelse for at folk vil vite, og vi prøver å få dette ferdig så grundig og fort som mulig ved siden av annen jobb.
    24 likes
  20. Takk for referatet Posse. Jeg innser at dere er i en vrien situasjon, og det ville alle som representerte Support i dette møtet. Det handler egentlig om to ting: 1) Si tydelig fra om problemene i klubben. Det er langt på vei gjort med dette åpne brevet som nå har fått veldig mange signaturer. Det kan fortsatt være noen detaljer igjen, men det er på ingen måte det som er steinen i skoen nå. 2) Observere om klubben har tatt til seg kritikken. Blant annet basert på svarene på punkt 1 og 2 i referatet, så er det et stort og rungende nei her. Man snakker om å få yngre spillere inn på insta. Fint det, mens det store problemet er at vi har valgt oss en måte å drive sport på (stadige utskiftninger og null kontinuitet) som ingen andre hovedtrenere enn Bob har klart å mestre. Fordi det setter treneren i en utrolig vanskelig situasjon. Den ultimate testen må sies å ha vært at selv treneren som ledet oss til sølv-gull-bronse tre år på rad til slutt ledet oss til bunnen av tabellen. Poenget mitt er følgende: Punkt 1 er vårt ansvar. Vi skal melde fra om hva vi syns, og peke på problemene vi ser. Punkt 2 er ikke vårt ansvar. Det er opp til de som leder denne klubben. Det er de som må forstå hva som er problemet, og da mener jeg ikke bare det siste symptomet (nedrykket), men det underliggende problemet. Noe av det er utenfor vår kontroll - korona, sleipe agenter osv. - men det vi kan gjøre noe med, må vi gjøre noe med. Deriblant spillerlogistikken vår. Vi kan ikke kjøre svingdørspolitikk på større deler av garderoben og vente at trener'n får nevneverdig ut av det (topp6 my ass). Vi må ta gode vare på de unge talentene vi har. Selv yngre spillere som er utlånt til andre klubber, må få oppfølging av oss og føle at de er en del av STB-familien. For det er de. Så her må de som leder denne klubben, enten det er AS-styret, daglig leder, klubbstyret eller hvem det nå enn er som i praksis tar disse beslutningene, gå i seg selv og endre måte å lede organisasjonen på. Det de uttrykker i dette møtet (jfr. referatet) gir meg ingen tro på at disse menneskene er de rette til å lede oss videre. Mot opprykk, mot eliteserietilværelse, mot et lag med lokale helter, mot et lag vi kan være stolt av, mot noe som igjen kan bli bygdas lag. Vi skal selvfølgelig vente på evalueringen, for all del, men når du ligger under 0-4 til pause må det være lov å melde fra om at dette ikke ser bra ut.
    23 likes
  21. Det er også en begrensning på hvor mange det kan være på et slikt møte. Jeg velger å fokusere på at jeg er glad for at det har vært et slikt møte, at det har kommet positive signaler i etterkant og at jeg gleder meg til referatet!
    22 likes
  22. Fantastisk å se en hundre meter lang kø kl 15 på nyttårsaften med blide mennesker utenfor Nadderud, på jakt etter sesongens første festfyrverkeri - men garantert ikke det siste. Stor takk til dugnadsgjengen som år er etter bruker romjula på å spre glede til nabolaget og tifo (tror jeg?) på tribunene. Dette bygger relasjoner mellom klubb og lokalsamfunn.
    22 likes
  23. Dere har fått på epost nå Vi tok med oss 11 personer på møtet. Det var mye mer enn klubben var forberedt på, men vi ville gjerne favne så bredt vi kunne, og noen oppdaget at de kunne i siste liten. Veldig mye tid til å ringe rundt og koordinere et tidspunkt som passet fantes ikke, men både vi og klubben er ute etter å ha flere fysiske informasjonsmøter. Det er veldig mye mer utfyllende svar å få fra klubben der enn om alle skal sende mail og skrive på forumet. Så håper jeg på forståelse for at vi ikke har alle svar akkurat nå, men vi vet i hvert fall at evalueringen er i gang. https://mailchi.mp/141ce424c947/pent-brev-fra-supporterne-til-stabk-fotball-8862617?e=0f506e8cb1
    21 likes
  24. 4 fra styret. En som har barn i idretten. To som har vokst opp med å spille for Stabæk. En med juridisk kompetanse. De fleste har vært med i over ti år. Og først og fremst; de kunne tirsdag kl 17
    20 likes
  25. Dette er jeg enig i, selv om jeg innser at jeg nok er blant dem som skyter litt fra hofta av og til. Jeg VET ikke sikkert hvordan diverse ansettelsesprosesser eller annet med stor betydning for sporten faktisk går fram. Hvem sitter med siste ordet osv. Det skal jeg innrømme. Det jeg derimot vet, er følgende: 1) I budstikka har styreleder Moe sagt at evalueringen skal være ferdig om noen uker. Det må bety at hvem som skal utføre evalueringen, samt hva som skal evalueres er avgjort. Det blir likevel ikke gjort kjent. Dersom man er interessert å ha en åpen og ærlig prosess, hvor alle steiner faktisk skal snus, så kan jeg ikke forstå annet enn at man har dette avklart, og kan gå ut med det. Dette er vel det mest konkrete ankepunktet jeg har akkurat nå. Jo mer lukket prosessen er, jo mindre tillit fortjener den. 2) Jeg synes også han går langt i å konkludere. For eksempel at akademisatsingen "er en suksess". En god akademisatsing handler til syvende og sist om hvor mange man får opp fra eget akademi til A-lagsspill i egen klubb - hvor mange kamper de får osv. Der mener jeg det per nå er for enkelt å konkludere at vi er like gode som vi var for fem år siden. Alt for enkelt. Kanskje til og med helt feil. 3) Situasjonen vi er havnet i er neppe skapt av at vi i fjor gjorde alt annerledes (og feil), slik at det bare gjelder å finner tilbake til suksessformelen fra 2020, så er alt greit. Dette har vært en lang nedagående trend. De siste 12 sesongene har vi to ganger rykket ned, to ganger spilt kvalikk, og kun en eneste gang endt blant topp6, som var årets mål. En eneste gang på 12 forsøk. Det snakkes også om feil som er helt ferske, men jeg ser lite spor av å ville ta tak de lengre linjer. Her kan jeg selvfølgelig gå i fare for å overtolke det som sies. Kanskje skal vi se oss lengre tilbake. Ikke for å tråkke enkeltpersoner på tærne (f.eks. IA og BB), men for å vise at man tør se på alt. Absolutt alt. Jeg håper det blir slik, og at jeg tar feil. At inntrykket som skapes handler om dårlig kommunikasjon heller enn dårlig opprydningsprosess. Jeg håper Stabæk viser seg som en klubb jeg kan fortsette å støtte. Det ville vært trist å ikke ha noe norsk fotballag lenger.
    20 likes
  26. Spennende å lese hvordan påstand etter påstand fra tilfeldige forumbrukere blir tatt til sannheter som føres videre i nye diskusjoner. Jeg har signert det åpne brevet som jeg støtter fullt ut og som var godt formulert og beskrevet. Men måten diskusjonene utvikler seg her inne er som et klassisk eksempel på hvordan såkalte ekkokamre leder til konspirasjonsteorier og opprør. La nå klubben få jobbe med de riktige tingene og få presentert hvordan de tenker og hvilke grep de tar for veien videre. Og Stabæk er en såpass liten klubb at treneransettelser nok diskuteres løpende underveis av både sportssjef, styret og daglig leder m.fl. Så er det jo sånn at det formelt er sportssjef som finner kandidaten og spiller inn til godkjenning i styret. Skrekkeksempelet på dårlig kommunikasjon og utydelige roller så man jo i RBK i høst.
    20 likes
  27. Mhm men hva ønsker man å oppnå? Her er det viktig å sette seg godt inn i ting og forstå spillet og spillerne! F.eks. bør Bjarmann egentlig rapportere til daglig leder? Eller rett til styret? For om han skal rapportere til daglig leder så krever det at daglig leder har kompetanse på sport også og har vi da rett daglig leder? Hvem styrer pengene? AS’et! Betyr det at det er de som de facto styrer spillerlogistikken - hvilken kompetanse har de til å ta de beslutningene. Den nåværende samarbeidsavtslen mellom klubb og AS - hvordan ser den ut, hvor lenge varer den og bør den videreføres/endres/sies opp? osv osv. Det nytter ikke å stille opp på årsmøte med høygaffel, fakkel og ljå og gå løs på han ene man tilfeldigvis kan navnet på. Hva ønsker vi å oppnå? Hvordan går vi til veie for å nå det målet??
    20 likes
  28. Noen ganger håper jeg du gjør det dummere enn du er, og dette er en av de gangene. Det kler deg dårlig.
    19 likes
  29. Meget godt innlegg @@ringo, jeg håper du blir involvert i evalueringen.
    19 likes
  30. Hva skal til for at du klarer å være positiv til noe som helst? Er det feil folk de har hentet inn for å evaluere? Savnet en del av de mest kritiske røstene på møtet med klubben i går, men det er klart at det er mye lettere å hamre løs på ett tastatur enn å bidra konstruktivt face to face.
    19 likes
  31. Svarer på et innlegg fra en annen tråd her: Hva skyldes denne tiltroen det virker som så mange har til Yaw? Joa, han virker som en trivelig og likanes kar, og driver etter sigende med noe forskning på idrettshøyskolen. Samtidig kan jeg ikke helt skyve fra meg tanken om at han sitter som ekspertkommentator på TV og snakker om kroppsspråk, samtidig som garderobekulturen i Stabæk har gått jevnt nedover under hans tid som kaptein.
    19 likes
  32. Snakker vi om det samme intervjuet? At idrettsutøvere sier: "Vi må komme oss hjem og trene bedre" når det ikke går veien, er læreboka. Enten det er fotballspillere eller langrennsløpere. Hva skulle han sagt? "Jeg synes vi har vært gode på trening hele året, så rart vi ikke vinner mer?" I tillegg snakker han om andre klassikere som å få gruppen til å jobbe sammen osv. Det mest oppsiktsvekkende for meg er det han sier om "mye å gå på med garderobekultur", som er er noe som ikke bare følger et vanlig manus. Så når vi skal avskilte trenere er det jo også interessant å se hvordan den vokste frem, og hvem som til slutt tok tak i et par beryktete herrer? Når vi rykker ned så er det selvsagt masse som har gått galt. Likevel er det kanskje greit å ikke finne frem hagla og skyte ned alt med en gang? Når det kommer til intensitet på trening, så blir det sikkert evaluert. Det virker jo ikke som om feks Wangberg har noe problem med å snakke om det. Så la dem få gjøre det! Vi har alle funnet våre syndebukker. Enten det er Bob, IA, Skytte eller Kjønø. Men trenger vi å messe det budskapet hele tiden? Det blir noe litt parodisk over påstander om at det er mulig å dumpe innom et par treninger og se at treneren (som er inkompetent. Resultatmessig har det jo tross alt gått bedre enn under JJ, troppdynamisk virker det som det er tatt grep og spillemessig vil jeg si det har vært "mindre dårlig". (For å unngå å bli tatt for å mene at det har vært bra.) Mulig Kjønø er problemet. Mulig ikke. De to siste hele sesongene han har vært hovedtrener har han reist hjem med "Årets unge trener". Så helt natta kan det ikke være.
    18 likes
  33. Hei alle Forumere. Jeg var på sesongens første trening på Tobbebanen kl 10.30 i dag. Syns det så bra ut; i hvert fall høy intensitet i spillsekvensene og mye godt humør. Lumanza er i Belgia, eller var alle som skulle være på plass, på plass såvidt jeg kunne se. Skytte var påskrudd og smilende, mens Weum fløy som en gaselle over det stivfrosne kunstgresset. Den smule uro folket har rundt dette stortalentet, handler om at han trener så godt og dedikert at han er langt foran skjema for en korsbåndsskade. Og til alle Wiggen-skeptikere en gladmelding, han var ikke å se i dag. Fra Brakka kan meldes at salget av sesongkort går overraskende bra; litt ned ift i fjor, men ikke mye. Vi er alltid velkomne til å se gutta trene, huskeregelen er at de starter kl 10.30 og trener til 12 i ukas første fire dager. Og om bare fem-seks uker sees vi i Alicante til årets første treningsleir. Vi er en utsøkt gjeng på fem-seks fans som har vært med på dette i over tjue år, så vil du spille golf, se Stabæk trene, være med på Quizzer med spillere og trenere og hyggelige middager med oss, er det bare å booke. SAS flyr direkte og tur-retur kan du få billett til ca. 3.000 kroner.
    17 likes
  34. Det er jo ikke åpenheten vi har kritisert... Om man evaluerer så ofte som de sier og likevel ikke klarer å forutse katastrofen er det nok noen andre som må evaluere ja. Vi får se hva de sier på møtet i dag.
    17 likes
  35. Forbudet gjelder 1-meteren. Våre gutter trenger å trene kondis, pasningstreffsikkerhet, straffesparktrening, osv - så det er bare å sette i gang!
    17 likes
  36. Fantastisk Rich! Gratulerer så mye! Takk for alt du både har gjort og fortsatt gjør for klubben!
    17 likes
  37. Blitt mindre synsing rundt håndteringen av COVID, Ingo. 🙂 Like greit det.
    17 likes
  38. Dette, @ringo, er mye av hva jeg har savnet på forumet de siste *årene*. Takker!
    16 likes
  39. Jeg skrev det meste av referatet.
    16 likes
  40. Oppsummert sier de (Moe og Tunold) ikke noe annen enn de har sagt de siste ukene. De forstår frustrasjonen, de er glade for at klubben har engasjerte supportere, alle steiner skal snus (også de i egen pung). Bla, bla, bla. De skal ha møte med Posse og noen andre supportere til uken. Det blir sikkert spennende for de utvalgte. Her lukter det Kubaya, My Lord - med Alltid. Uansett. i siste strofe.
    16 likes
  41. Det er lett å kritisere alt. At klubben i det hele tatt har kommet seg gjennom alle økonomiske problemer og fortsatt er noenlunde relevant virker det som ingen bryr seg om. Her er det bare snakk om alt alle har gjort galt, men det er jammen mange som har gjort noe riktig også, ellers hadde Stabæk fulgt Lyn sin vei nedover.
    16 likes
  42. Jeg må innrømme at jeg har vært langt nede og forbannet meg over denne klubben som ikke klarer å spille god fotball! Tenkt at dette gidder jeg ikke å bli med på mer.. Nå tar jeg meg selv i å følge med her inne daglig og er veldig spent på spillelogistikk, konklusjoner fra evalueringen etc. Jeg begynner faktisk å glede meg litt til OBOS! (Kult medBrann, Mjøndalen, Start etc) Å tenke at et år der i OBOS er bra for oss har sittet langt inne.. Men etter lange diskusjoner med meg selv- tror jeg det er nødvendig og utviklende! Hilsen meg som ofte er litt skeptisk og kritisk til det klubben har drevet med de siste årene! Heia Stabæk
    15 likes
  43. RANHEIM (12) Når man sitter og jobber med en slik oversikt fra bunnen og opp så forventer man egentlig ikke å snuble over Ranheim så langt nede på tabellen. Økonomisk hører de kanskje hjemme et sted under midten av Obos ligaen, men det er tross alt ikke mer enn 2 sesonger siden de spilte i eliteserien og i fjor endte de på 4. plass og tap for Sogndal i kvalikken. De var også tippet til å havne høyt på årest tabell. Men etter bare én seier på de siste åtte kampene, var laget til slutt tre poeng unna kvalik mot nedrykk – ett år etter at laget spilte om opprykk. 12. plassen var den svakeste tabellplasseringen klubben har hatt siden de rykket opp til nivå to i 2009. Men nedturen startet egentlig allerede høsten 2020 – det ble kun 1 serier de siste 11 kampene av 2020 sesongen og alt på tampen av fjoråret murret det i spillertroppen mot mangeårige trener Svein Maalen. Maalen måtte gå 6 kamper inn i årets sesong og ble så erstatet av Portugisiske Hugo Pereira (43) uten at det ga den helt store effekten. Pereira har en fortid som assistent/jr trener i RBK, assistent på det norske u21 landslaget og for det Colombianske landslaget. Ranheim hadde egentlig en god sesong offensivt, scoret 5. flest mål i ligaen og lå på delt 2. plass med FFK på expected goals. Elias Melkersen – opprinnelig trønder, men på lån fra Bodø Glimt leverte også en sterk sesong og scoret 17 mål for Ranheim. Men det hjelper lite å score, om det samtidig renner inn i andre enden. Ranheim slapp inn flest mål i OBOS ligaen forrige sesong. Hele 62 baklengsmål ble det til slutt. Slipper man inn mer enn 2 mål i snitt per kamp blir det vanskelig å vinne fotballkamper. Den årlige medarbeiderundersøkelsen etter årets sesong var ifølge Nidaros ikke særlig oppløftende for klubben heller, så det spørs vel om de også har sine problem å ta tak i før 2022 sesongen. Jeg tipper Ranheim kommer til å trøbble i 2022 også – så får vi se. Stabæk relasjoner: Eks Stabækspiss Marcus Mehnert noterte seg for 10 kasser i årets sesong.
    15 likes
  44. Her er hva jeg ønsker å oppnå, og et forslag til hva VI kan forsøke å oppnå: - Daglig leder bør ikke ha noe som helst med det sportslige å gjøre. - Sportslig leder bør være underlagt et kompetent, sportslig utvalg. Avtalen mellom klubb og AS er det siste året fornyet for 10 nye år. Samarbeidet har ingen reell verdi i 2021, men er et resultat av at klubben trengte penger i 2013. All faktisk risiko i klubb/AS ligger i klubben. ASet er et normalt aksjeselskap med begrenset ansvar. I avtalen mellom klubben og aksjeselskapet, "garanterer" ASet for driften av klubben, men har ikke faktiske muskler (egenkapital) til å gjøre dette. Egenkapitalen økte fra 9.7 Mill til 33.4 Mill fra 2019 til 2020, takket være salg av spillere i KLUBBEN. Styrelederne i klubb og AS opplyser at årlig driftsunderskudd beløper seg til 30 millioner. Da kan man kanskje regne seg frem til hvor lenge 33,4 millioner i egenkapital holder, uten at det må gjøres ytterligere salg av spillere. Og, hvilke spillere skal vi nå selge - uten at vi samtidig selger sjansene for opprykk? Ved en situasjon som i 2013, kan aksjonærene velge å kaste kortene hvis de ønsker det. Avtalen mellom klubb og AS er utformet slik at den gir alle fordeler til ASet når det går bra, men ingen reell risiko til ASet i dårlige tider (bortsett fra at man som aksjonær kan tape beløpet man betalte for aksjene. Alle lån er tilbakebetalt.). Ingen aksjonærer plikter å stille opp med nye penger hvis det blir nødvendig. Da er det tilbake til Tier'n og andre magiske tiltak. Vi trenger ikke to styrer bestående av helt ordinære supportere, hvorav den ene delen kun har makt på grunn av innskutt kapital. - Avtalen mellom klubb og AS må sies opp. - Klubben skal være medlemsstyrt. - Fremtidige kapitalbehov kan dekkes ved utstedelsen av obligasjonslån som medlemmene kan ta del i.
    15 likes
  45. Jeg tror det er veldig fint om medlemmene kan stille direkte spørsmål i et lukket rom framfor at det skal sendes mail hit og dit hver dag og skrives opp og ned på forumet med frustrasjon og ubesvarte spørsmål. Det er mye man kan få svar på om man spør. Jeg ønsker dette fordi jeg har sett gang på gang at folk krever handling (både her og i NSA) og er skikkelig på krigsstien, men uteblir fra alle muligheter til å faktisk rekke opp hånda og si noe selv når de får sjansen. Det er mye mer behagelig at jeg gjør jobben, underholder litt i manesjen mens de spiser popcorn og kommer tilbake med kinderegg. Så siden jeg ikke tar gjenvalg trenger vi at folk trår frem og spør om det de lurer på når de får muligheten, face to face og på hjemmebane på Blaa.
    14 likes
  46. Hva med litt dybdeintervjuer av spillerne da, kjære medieavdeling? La oss dyrke litt profiler. Eller har all arbeid stanset i påvente av å fullføre evalueringen? Det skjer seriøst ingenting på sosiale medier eller nettsiden til klubben. Så skjønner jeg godt at jeg er en utålmodig fyr 😂 Men nå vil jeg se noe fra medieavdelingen. Noe engasjement. Noe positivt. Noe gøyalt Det mener jeg er ekstremt viktig nå. Slik at vi får ett lite avbrekk fra all negativitet, evalueringer, spillerlogistikk, osv osv. Verden kan ikke stå stille mens det er en evaluering
    14 likes
  47. Poeng under JJ: 6/10=0,6 Poeng under EK: 19/20=0,95 0,95 er uomtvistelig mer enn 0,6, uansett hva du måtte mene.
    14 likes
  48. RAUFOSS (11) Forventninger – realistiske eller ikke, styrer ofte hvordan vi vurderer et fotballags sesong. Raufoss endte a poeng med Ranheim (og Grorud) forrige sesong. Men der hvor forventningene til Ranheim var høye så var forventingene til Raufoss lave før forrige sesong. Dette til tross for at Raufoss også spilte kvalifisering til Eliteserien i sesongen før, da de knep den siste kvalikkplassen fra KFUM i siste ordinære serierunde. Men etter sesongen gikk Raufoss laget helt i oppløsning. Tre spillere gikk til i Eliteserien, én til dansk Superliga mens Brattbakk, Moldskred, Nessø og Doghman ble i OBOS-ligaen, men gikk til klubber som endte høyere på tabellen i 2020. Det sier også mye om den spillerutviklingen man driver med på toten. Trener Christian Johnsen (44) hadde derfor en formidabel oppgave med å bygge et (nesten) helt nytt lag før forrige sesong. Akkurat Johnsen skal vi dvele litt med før vi går videre. Dette er en gammel kjenning Johnsen har jobbet som lærer/trener NTG/Stabæk akademiet før han tok over som trener på Toten i 2017. Som spiller var Lillehamringen Johnsen en målfarlig spiss med spill for Moss (i Eliteserien) og Raufoss og et kort utenlandsopphold i Örebro. Han var såpass god at han var på radaren til RBK tidlig på 2000 tallet. Da Johnsen tok over Raufoss lå de på nivå 3. før de rykket opp på andre forsøk i 2018 og har ligget i Obos ligaen siden. Johnsen får skryt for å ha tilført klubben toppidrettsfokus og prestasjonskultur. Ting vi i Stabæk har mistet de siste årene. Jeg synes reisen Raufoss og Johnsen hadde sist sesong er ganske interessant og klipper inn litt fra et intervju i nettavisen før fjorårssesongen som sier noe om hvordan de jobbet med å bygge opp laget igjen. Hele intervjuet kan leses her: https://www.nettavisen.no/sportspill/tipping/raufoss-er-lei-av-sleipe-agenter-og-radgivere-na-gir-de-unge-spillere-et-ultimatum/s/12-95-3424123701 Johnsen og Raufoss klarte åpenbart å sette sammen et nytt lag i tide i til berge en trygg plass på tabellen og dermed suksess gitt forventingene (og i motsetnig til Ranhemim som vi åpnet med). Så blir det spennende å se hvilket lag Raufoss mønstrer i årets sesong – jeg har på følelsen at de vil klatre på tabellen fra 11. plassen de tok i fjor. Stabæk Relasjon: Det er Johnsen da, og så har andre tidligere akademispillere som Løken og Race vært innom, men Løken gikk til Hødd før fjorårest sesong og Race avsluttet kontrakten med Raufoss etter sesongen. Tidligere akademispiller Markus Aanesland spilte samtlige kamper og noterte seg for 6 mål for Raufoss sist sesong (takk @asmats)
    14 likes
This leaderboard is set to Oslo/GMT+01:00
×
×
  • Create New...