Jörgen Wålemark

[Torres]

2 timer siden skrev @ringo:

Det handler sjeldent om hva slags fotballfilosofi eller spillestil man har. Men om hva slags menneske og leder man er - hvordan man behandlet medarbeidere og kollegaer. Om man er inspirerende og pedagogisk eller en god gammaldags kødd!

Det sies at det er balansegang der på rundt 50/50 pedagogisk og faglig kompetanse. Uten å si hvem som sa det, så ble Berg trukket frem som et eksempel på en som var bedre på det fotballfaglige den gangen jeg fikk jobb i Stabæk.. (han hadde nylig fått fyken da). 

 

[mbh]

Jeg tror jeg scorer 50/50 på fotballfaglig kompetanse og selvinnsikt. Regner med at jeg er god på det pedagogiske også, men sikkert ikke mer enn 50% der heller. Uansett, så er jeg ikke korpulent nok til jobben (selvinnsikt).

[InaB]

9 hours ago, Ace said:

Sportslig leder (sammen med sportslig koordinator) er de faglige kompetansen og dermed i lead på en treneransettelse. Deres innstilling veier tungt. Så vil også Sunde som daglig leder være inne på andre ting enn dent rent fotballfaglige. Bra du stiller spørsmålet med tanke på hvor mange her inne som i fullt alvor har trodd at det var Espen Moe som ansatte trenerne.

I prinsippet er vel styreleder ansvarlig for alt som skjer utenom den rent daglige driften. Espen Moe fortalte nylig i sitt avskjedsintervju i Budstikka om hvordan han har jobbet med trener spørsmål helt tilbake til MacKinley. Tror han sa det i fullt alvor - for trener spørsmål er ikke noe å spøke med i Stabæk...

Ellers nevnte han at han har lyst til å skrive bok om tiden som styreleder. Det håper jeg han gjør - slik at vi andre kan få økt innsikt i en del svært merkelige avgjørelser i klubben vi alle er så glade i.

 

[odd]

Selvfølgelig var Espen Moe involvert. Veldig få som har ansvar for noe som helst her i verden har det ansvaret uten å også rapportere/avstemme med ledere lengre opp. Så vil gode ledere kjenne sin faglige begrensning og ikke involvere seg i alle detaljene.

For meg er det mer et spørsmål om kompetansen til de som burde sitte hands-on. Hva tilsier at Finstad og Wangberg er godt kvalifisert til å finne riktig trener? Spesielt Finstad har jo en merkelig CV frem til han fikk dette ansvaret.

(Ansettelsen av Finstad derimot, den vil jo tro Espen Moe burde vært mer involvert i...)

Men som jeg skrev i et tidligere innlegg begynner jeg å lure på om vi har feilet mer på å sparke trenere enn å ansette dem.